Salariul de bază al unui comisar este, din iulie 2012, de aproape 21.000 de euro pe lună. Un vicepreşedinte de Comisie primeşte circa 23.000 de euro. Aceste salarii sunt impozabile.

Câteva dintre beneficii: La instalarea în funcţie, comisarul primeşte o alocaţie echivalentă a două luni de salariu de bază şi poate deconta toate costurile mutării la Bruxelles.De asemenea, pe durata mandatului, la salariul comisarului se adaugă o alocaţie pentru locuinţă, de 15 la sută din salariul de bază. La plecarea din Comisie, comisarul primeşte o alocaţie de relocare - o lună din salariul de bază, precum şi decontarea tuturor costurilor de mutare. Mai primeşte şi ceea ce se numeşte „o alocaţie de tranziţie”, adică între 40 şi 65 la sută din salariul de bază din ultima zi, bani pe care îi primeşte pentru încă trei ani, cu condiţia ca, dacă are un nou loc de muncă, salariul de acolo şi alocaţia de tranziţie să nu depăşească salariul integral al unui comisar. Dacă depăşeşte, scade alocaţia.  Începând cu vârsta de 65 de ani, foştii comisari primesc o pensie, care se calculează în funcţie de durata mandatului fiecărui comisar. (Sursa: Comisia Europeană)

 

Citește și: